Apresentação: Em vista da crescente incidência de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, houve-se a necessidade de criação do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, um órgão constituído por profissionais da saúde que têm como função proteger os trabalhadores de agravos relacionados a saúde  dentro das empresas, através de medidas de prevenção sobre os riscos ocupacionais, com intuito de minimizar a ocorrência dos acidentes de trabalho evitando assim, problemas ou prejuízos tanto para o funcionário quanto para a empresa. Baseado na relevância do tema, o presente estudo tem como objetivo descrever o processo de Ensino e Aprendizagem sobre o SESMT de um hospital de referencia do Oeste do Pará. Desenvolvimento do trabalho: Trata-se de um estudo descritivo do tipo relato de experiência, com abordagem qualitativa, desenvolvido por discente e docente do Curso de Graduação em Enfermagem da Universidade do Estado do Pará-Campus XII, realizado no SESMT de um hospital público de referência, localizado na cidade de Santarém/PA. Para obtenção das informações, utilizou-se da observação sistemática e dirigida. Resultados: A visita ao SESMT nos possibilitou conhecer o local, dimensionamento de pessoal e descrição das atividades desenvolvidas com foco na prevenção e com base na identificação dos riscos ocupacionais. A partir do mapa de riscos são elaborado as estratégia de controle e prevenção de acidentes, envolvendo equipes multidisciplinar na execução de estratégias que fazem o link com a política de gestão de pessoas, e consequentemente fortalece a busca ativa dos riscos e a educação continuada. Além disso, procuram conhecer os riscos que os trabalhadores deste hospital estão expostos, realizam a cobertura vacinal de cada funcionário, convocam os colaboradores para realizar o diálogo de segurança em serviço e realização de exames que são divididos em três tipos, os quais são: admissional, periódico e demissional e através das estratégias supracitadas são estabelecidos metas anuais que devem ser atingidas e que servem também para verificar os indicadores e taxas de acidentes de trabalho; acidentes de trajeto extra-muro; trabalhadores afastados por auxílio doença; colaboradores treinados; quantidade de profissionais afastados pelo INSS e licença maternidade. Conclusão: O presente estudo foi de grande contribuição, pois nos trouxe um amplo conhecimento sobre o SESMT, seus objetivos e atribuições. No entanto, observa-se o pouco conhecimento dos profissionais acerca deste serviço, por isso se faz necessário á realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais a fim de minimizar os possíveis riscos a sua saúde, assim como proporcionar promoção da saúde e proteção da integridade do trabalhador.